包容性招聘患有神经多样性疾病的个人
我们对神经多样性的承诺:
肯尼迪·克里格坚定地致力于包容，并拥抱我们的员工为我们的组织带来的独特能力。我们相信患有神经发散疾病的人是我们工作场所的重要组成部分。有不同能力的人得到支持、尊重和重视。我们每个人都有责任确保一个包容的工作场所，让所有人都受到欢迎，并受到尊严和尊重。
作为肯尼迪克里格研究所神经多样性工作项目的一部分，由人力资源部门领导的人力资源路径招聘项目是一个招狗万体育官方app下载聘和保留项目，将所有能力的人整合到劳动力中。
人力资源途径HiringProgram:
该计划的招聘工作提供了更大的可访问性，修改的申请，面试和筛选合格的候选人与神经多样性的条件。通过与向残疾人提供职业支持的机构建立强有力的社区伙伴关系，这些努力得到了加强。
员工培训与发展:
通过“工作中的神经多样性”项目，我们的人力资源部门可以为肯尼迪克里格的内部员工和当地社区企业提供定制的、现场的员工意识和包容性培训。
有关人力资源招聘计划和肯尼迪克里格研究所的神经多样性工作计划的更多信息，包括如何申请，请联系蒂娜施密特，人才招聘和保留狗万体育官方app下载总监，网址:Schmitt@KennedyKrieger.org．